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2025년 출산휴가, 육아휴직 자격요건 및 신청 절차 완벽 정리

최근 출산 관련하여 많은 혜택이 생겨나고 있는데요! 저도 내년 출산 예정이라 관심이 많이 생기더라구요!2025년 출산휴가 자격요건과 신청 방법을 완벽히 정리했습니다. 출산휴가, 배우자 출산휴가, 육아휴직 급여까지 한눈에 확인하세요. 2025년 출산휴가 자격요건 및 신청 절차 완전 정리출산을 준비하는 과정에서 출산휴가 제도는 반드시 챙겨야 할 중요한 부분입니다. 2025년부터 적용되는 출산휴가 자격요건, 급여 수준, 신청 방법까지 쉽게 정리해 드리겠습니다. 정확한 정보로 안정적인 출산휴가를 준비해 보세요. 출산휴가란 무엇인가요? (2025년 최신 기준)휴가 기간: 출산 전후 합산 총 90일출산 후 최소 45일은 반드시 사용다태아 출산 시: 총 120일까지 휴가 제공대상: 고용보험 가입 여성 근로자 (정..

정부 정책 2025. 6. 11. 22:48
직장 내 육아휴직, 복직 시 반드시 알아야 할 사항까지!

최근 결혼을 생각하고 있다보니, 출산을 자연스럽게 같이 생각하게 되더라구요. 육아 휴직이란 무엇일까요? 직장 내 육아휴직은 근로자가 아이를 양육하기 위해 일정 기간 동안 일을 쉬는 제도입니다. 특히 복직 시 동일한 조건의 업무로 돌아가는 것이 법적으로 보장되어 있습니다. 만약 복직 후 보직 변경이나 직급 강등이 발생한다면 어떻게 해야 할까요? 직장 내 육아휴직이란?육아휴직은 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위해 근로자가 신청할 수 있는 휴가 제도입니다. 법적으로 보장된 권리로, 근로자는 누구나 신청할 수 있으며, 회사는 정당한 사유 없이 이를 거부할 수 없습니다. 육아휴직 기간과 신청 조건최대 1년까지 사용할 수 있으며, 부모가 각각 신청할 경우 최대 2년까지 가능합니다.근로..

회사 생활 2025. 5. 19. 21:28
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